日前，我市“党建+改革”工作案例被浙江省机关党建研究会评为全省机关党建工作优秀品牌，全省共有24个工作案例获此荣誉。
“党建+改革”工作品牌按照“服务中心、注重实践、突出实效”的原则，通过组建以党员骨干为主体的研究型团队和开展“改革研究型党组织”创建活动，围绕本部门单位重点难点问题开展集中攻关，以党员的研究创新成果推动本单位中心工作的落实，有效提升机关党建科学化水平。
据悉，市直机关工委在我市全面深化改革的大背景下，结合机关党员干部身处“改革”第一线的现状，于2013年起在市直机关党组织中全面部署开展“改革研究型”党组织创建活动。活动开展以来，共有62个部门90多支党员研究团队总结上报了125项研究成果，有效助推各项改革工作的落实。通过“党建+改革”活动的开展，机关党建工作氛围活跃，改革创新、克难攻坚蔚然成风。
