中国义乌网12月23日讯（记者 楼雅琪）今年党建工作有什么亮点？党建知识学得深不深？党群关系好不好？今天(12月23日)下午，一场别开生面的考试在义乌市委党校召开。此次参加考试的不是别人，正是32家部门直属机关党委书记。在考试中“考生们”真刀实枪，晒成绩，拼亮点，谈未来。
考试怎么考？5分钟“干货”
今年的考场上，看不到拖拖拉拉、长篇大论、没有重点的现象，32位各部门直属机关党委书记轮流述职，不用讲稿，每个人用了5分钟时间就2016年度机关党建工作最有特色、最有成效的三件事以及存在问题进行工作述职，并对2017年重点突破工作进行承诺。
在今天的考场上，除了坐着32位“考生”，还坐着13位各有关单位党委分管领导和部分党代表、基层党务干部代表等。他们是今天的评委。评委们看现场表现，听现场评述，开展评议打分，无丝毫虚假。
考生说什么？亮点、措施样样都有
“今年5月以来，义乌市行政服务中心摸索线上党建阵地的研发，开发完成365党建管理云平台，优化了党建运行机制，提高党建影响力。”行政服务中心党委书记在“考场”里这么说。
义乌市卫计委机关党委书记拿起话筒说：“今年我们利用单位医疗资源，开展‘医路公益’活动，服务群众，打造了党员志愿服务品牌。”
义乌市公安局也“不甘落后”，设立“局长点赞奖”，推行系列暖心关爱举措，提振队伍精气神，发挥战斗堡垒作用，圆满完成G20、义马等重大活动的安保任务。
党委书记们一个接着一个汇报，台下评委们一个接一个听。纵观考试全场，今天的述职内容亮点纷呈，有创新机制，也有加强党群工作服务群众，还有利用党建工作服务市委市政府中心工作，2016年部门直属机关党建工作真正做到了接地气、有创新、服务民众。
在岗一天赶考一日
“我是11月底到义乌工作，一来就参加了市直机关“公益广角”党员志愿服务(12月3日)和在义乌召开的全省机关党建理论研讨会(12月6日)等活动，深刻感受到义乌机关党建工作力量强、特色明、品牌响。”会上，义乌市委常委、组织部长陆品能如是说，他指出今天组织32家部门机关党委书记集体述职，这即是对一年来各机关党委抓党建工作进行一次集中检阅，也是一次相互学习、相互交流、相互提高的工作推动。
会上市委组织部副部长、机关工委书记蔡祝贤对述职内容进行点评，他指出2016年直属机关党委抓机关党建定位准、思路宽、措施实、效果好。
会议对在场的部门直属机关党委书记表示殷切的寄语，会议希望未来一年与会人员能继续抓好机关党建工作的主角意识，在思想上摆正机关党建位置，把抓好机关党建工作作为首要任务；要聚焦短板，补齐短板，推动发展。要强化抓好具体党建工作的责任意识，履行好谋划党建全局、推进工作落实、引领群团建设的责任，进一步增强抓党建工作的责任感和使命感，努力把机关党建工作提高到新的水平。
