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义观察丨义乌零工市场看变化:用工热度折射经济温度 企业量变催生产业质变

发布时间: 2024-02-27 13:58:40 来源: 中国义乌网 作者: 记者 龚书弘 编辑 童荟颖
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  中国义乌网2月27日讯(记者 龚书弘 编辑 童荟颖)就业是最大的民生。

  这些年,拼复工、卷招工、稳就业已成为各地冲刺新春“开门红”的新常态,线下举办招聘会、线上多形式直播带岗……政府、企业纷纷拿出真金白银、真心实意“请”回经济社会发展的重要生产力。

  但有一个群体,似乎成为当今劳动力市场的边缘人。他们中不少人由于各种原因无法建立长期劳动关系,甚至渴望的只是一份兼职,一度游走在马路边、天桥下挤着看路边一张张招聘启事。

  人一多,就形成了一个个或大或小的零工市场。

  2月26日,记者便走进义乌佛堂镇零工市场,在这个该市最大的乡镇零工市场感受当今灵活用工与包容性就业的新变化、新趋势。

  热潮提前,招工“十八般武艺”

  临近中午12点,细雨微凉,从义乌佛堂镇的白马路走近零工市场,即便是第一次来,也无需寻找指示牌,顺着往来的人流便可笃定——就是这儿了。

  与传统印象中路边乌泱泱的人群不同,佛堂镇零工市场是一个室内面积超1500平方米的大型市场,以政府引导、市场化运营的原则搭建了零工综合服务中心、零工集市、零工驿站等多元化服务平台。

  “早上7点多到这里就一直没怎么空过,等会儿带(求职者)去看工厂的小伙子回来了,我得赶紧吃个饭。”走访中,义乌雪忠恺服饰的招工负责人说得一点夸张。佛堂镇所在的义乌西南部针织企业居多,劳动力需求旺盛,正月初八以来,每天都有超4000人次来到这里找工作,两次专场招聘活动更是吸引求职者超7000人次,达成意向岗位3500余个。

  几个不断滚动的大屏,10多个贴满招工启事的橱窗,3台数字化求职机实现刷脸投递、极速求职,企业招工负责人轮番走进共享直播间,诚意满满亮出招聘岗位,“招聘包边、修线、整烫10名以上,月薪6000到10000元”“熟练优先,不会可学”……

  “这两年,一个最明显的趋势与感触便是,招工热潮在不断提前。”佛堂零工市场运营管理方负责人金胜强表示,像针织之类的劳动密集型产业,用工需求大,招工求职热潮往往在正月十五之后。现在一般初六开始就热闹起来了,这与如今跨省交通便利,返乡返岗无需舟车劳顿,以及企业全年的假期福利保障到位等有关系。另一方面,以义乌为代表的,通过包车、包高铁、包飞机,发放各类就业补贴广泛吸引劳动者,企业也更注重“开门红”等因素,让就业市场在春节假期一结束便进入“白热化”。

  零工,非“临工”

  市场内一个个招聘易拉宝,醒目位置均是求职者最关心的“硬福利”——薪酬,但五花八门的“软福利”已逐渐成为企业招工的重要吸引力。

  包吃包住、节日晚会、职工旅游、助人为乐奖、见义勇为奖……浙江宇舶服饰有限公司准备的100多个岗位,月薪在5000至12000元不等,但该公司行政部招工负责人邢金玉告诉记者,求职者问得最多的,还是企业亮出的20项员工基本福利是如何兑现的,“包吃包住、全勤奖、年终奖之类的福利已经是‘标配’了,节假日、生日福利,以及见义勇为、重大贡献等精神层面的嘉奖,才更能给员工带来归属感。”

  在浙江润峰健康科技有限公司的招工展位上,招聘专员孔孔正将公司不久前发放春节礼与员工生日会的照片展示给求职者。“我们公司是义乌工业企业20强,今年的目标是产能倍增,订单都排到了618之后了,因此用人缺口很大。”孔孔介绍道,公司主营母婴用品,生产环节自动化程度高,但直播、电商打包、发货等环节还有200人左右的缺口。

  目前,公司300多名员工以外地人居多,平均年龄在30岁左右。“我们的宿舍是4人间,还有光纤WIFI、独立洗衣房等,食堂也特别设置了云贵川等地的特色菜,为的就是给员工家的感觉。”孔孔说。

  火热的招工场景之外,记者见到市场内的零工综合服务中心也陆陆续续有不少人在咨询,工作人员详细介绍着义乌就业保障方面的相关政策与举措。“全市层面,我们有全国首创的劳动者工资保障险,为劳动保障兜底,立足佛堂,我们还全年常态化开展劳动关系风险防范等专场培训,每周二还有职业律师在零工市场坐班,为求职者提供劳动权益维护。”义乌佛堂镇相关负责人说。

  “小作坊”哪儿去了?

  针织行业是义乌传统优势产业,在义西南一带有坚实的产业基础。那么,从零工市场的招工、用工的情况来看,又能窥见这一行业的哪些变化?

  据悉,春节假期之后,义乌佛堂零工市场每天有150家到200家企业在此招工,市场还举办了多场直播,累计观看人数超10万人次。记者与佛堂镇经发办的工作人员对现场和在线上发布招聘信息的企业进行梳理,发现“小作坊”的身影较往年明显减少。

  “30人以下的企业占到不足1/3,一方面是求职者对大企业各方面的福利、保障更信任,另一方面也体现义乌针织产业集群正在日益壮大。”佛堂镇经发办相关负责人,以宇舶服饰为例,成立10多年时间里已成长为员工超600人、满产需800多人的领军企业,年销售额近2亿元,产品远销全球20多个国家和地区。

  随着公司规模不断扩大,也催生了新的用工需求。记者在不少针织企业的招聘信息中,都看到了各类质检员的岗位,并且月薪都在1万元上下。“这其实是企业转型升级的必经之路。”邢金玉在采访中提到,义乌制造正在成为中国制造的一张金名片,这就倒逼企业在产品质量上不断自我加压。过去,一名质检员会负责生产线多个环节的质检工作,但如今半成品检验、成品检验、巡查检验、台检等均由专人负责。

  “这些年,我们每年质检员数量都在增加,现在平均每10名员工就有1名对质量进行把关检验。”邢金玉说。

  时间临近下午4点,零工市场内的人气丝毫没有减弱的迹象。看着求职者的选择越来越丰富、福利保障越来越到位,用人企业带着一波又一波的应聘者往返于生产厂区与零工市场,显而易见,这个彰显义乌经济温度、诠释产业质变的灵活就业“蓄水池”真的活起来了。

  
编辑: 童荟颖
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