中国义乌网1月6日讯（义乌商报记者 林晓燕）1月2日，义乌高层次人才政府津贴网上申报工作正式启动。从即日起至2020年2月29日，凡符合相关条件的人员均可登录“义乌市政府网”，找到“一网通服”平台中的“i人才”系统进行申报。
近年来，市人社局积极践行“三服务”，以“人才个性化需求”为中心，政策围绕人才推、服务围绕人才办、要素围绕人才送，努力营造良好的营商环境，让更多创业创新人才引得进来、留得下来。据相关统计，2019年义乌共发放高层次人才政府津贴342万元，涉及296人。
今年义乌对网上申报流程进行改革，采取定期申报、按时审核、全流程网办的模式，申报人只需上线申报即可。与往年相比，申请材料更精简、办理时间更压缩、办事手续更优化，真正实现“零材料、零次跑、全网办”。
据了解，根据有关文件规定，以下4类高层次人才可享受一定的政府津贴，每人每月标准为：中国科学院院士、中国工程院院士及经认定相当于该层级学术、技术水平的国外院士8000元；国家级重点人才及经认定相当于该层次学术、技术水平者3000元；省部级重点人才及经认定相当于该层次学术、技术水平者2000元；具有博士学历学位和正高级专业技术职务任职资格人员1000元。
需要注意的是，以上人员中，第1类人才申报时，若在义乌服务时间为1-3个月的，可享受半年政府津贴，在3个月以上的可享受全年政府津贴；第2-3类人才申报时，若在义乌服务时间为2-6个月的，可享受半年政府津贴，在义乌6个月以上的则可享受全年政府津贴。每位人才享受相当层级政府津贴期限累计不超过5年，享受期限自政府开始实施津贴制度以来首次领取起算，按月累计。
在享受政府津贴过程中，若发生人才层次升格的，自升格当月(以批准文件时间计)起按新层次标准再享受5年，不再按原层次标准发放；若人才层次升格后仍按原层次申报并领取政府津贴的，则自升格后的相应发放月份计入新层次标准发放的5年，并予以补差。
