中国义乌网9月16日讯（义乌商报记者 林晓燕）这几天，义乌稠城街道下车门社区的工作人员相继到辖区各工地开展实地走访。每到一处，工作人员不仅检查卫生消毒、疫苗接种等情况，还就工友们关注的健康码变色、核酸采集频率、健康监测日期等问题，进行一一解读。
作为城市有机更新全拆迁社区，下车门社区的在建工地人员流动性大、情况复杂。为推进“无疫工地”创建，守好工地“小门”，下车门社区因地制宜制订工作方案，推行网格长负责制。除了在每个网格建立党小组外，社区还积极协调检察院、稠州中学等共建单位参与其中，并充分发挥网格队伍中社区党员志愿者的作用，努力建立群防群控的长效工作机制。
与此同时，社区通过线上线下双重管理促工地方压实主体责任，加大对涉疫风险人员的主动排查，确保不漏一人，一旦发现风险人员立即上报，并快速高效完成排摸。
“针对从外市来义返义的工友，社区严格执行报备制度，对其监督完成一次落地核酸检测。登记时仔细核实相关人员行程记录，并将相关信息录入数字化系统进行准确校对。完成报备后，在数字化平台中实现人员一人一档管理。”下车门社区相关负责人表示，此举也为社区的数据核查提供了便利。
下车门社区还主动创新，通过开具核酸检测告知书，让各工地为工人“量身定制”门禁卡。从“一人一档”到“一人一卡”，实现线上到线下的无缝衔接。这期间，风险人群根据要求逐人建档并且签订《健康承诺书》之后，社区里的网格工作人员有针对性上门开展一天两次的体温测量，监督相关人员严格做好每日健康监测。
