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义乌廿三里社区探索基层治理新机制

发布时间: 2023-09-01 08:47:14 来源: 中国义乌网·义乌商报 作者: 义乌商报记者 谭祉潇
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  幸福是每天饭后在小区的花红柳绿里漫步,是享受“15分钟品质文化生活圈”的便利服务,是党员志愿者不时的贴心问候……在义乌廿三里街道廿三里社区,幸福的答案有很多。而这幸福的背后,是廿三里社区工作人员结合社区出租房多、流动人口多、小微经营户多等实际,以“四大双千”活动为抓手,探索建立的“1个阵地+2个项目+3支队伍”工作法,让“流入”变“融入”,以基层治理创新促进现代社区和谐发展。

  一个阵地强引领凝聚社区“一条心”

  近日,在廿三里社区党群服务中心的会议室内,由社区工作人员、党员、居民代表、商户代表等参与的“联盟议事会”正在如期举行,大家就党群服务阵地建设、使用情况进行交流探讨,形成下一步工作建议……这是廿三里社区以党建引领社区生活服务建设的一个缩影。

  廿三里社区坚持系牢党建纽带,整合辖区资源要素,立足社区党群服务中心一个阵地,发挥党组织的战斗堡垒作用,实现一个阵地多项功能。

  来到廿三里社区党群服务中心,最先映入眼帘的是“驿家亲”服务小站,饮用水、微波炉、应急用药、手机充电、简易维修工具等便民内容应有尽有,免费开放给来往市民使用。而中心内,明亮的阅览室、温馨的志愿服务站、整洁的党员活动室等功能室,为外来人口提供“一站式”便民服务,为流动党员打造“暖流之家”,为新就业人群设置“红色驿站”。

  “我们积极探索以社区合伙人模式推动党建与业务工作深度融合,以充实的服务事项,优质的服务水平,增强为民服务的精准性和实效性。”廿三里社区相关负责人表示。

  两个项目解民忧架起邻里“和谐桥”

  “多亏了网格员小顾这几天跑前跑后耐心调解,我才能提前拿到工资款。有事找社群准没错。”市民徐先生感激地说道。

  徐先生是架子工,就职于廿三里社区的某项目工地。工作完成后,项目方未将全部工资款结清。徐先生来到社区求助。网格员顾萍接到求助后,第一时间向双方了解事件发生背景,诚心邀请双方当事人面对面进行调解,晓之以理、动之以情,耐心地劝说他们换位思考,经过网格员的一番努力,徐先生与项目方达成和解。

  “廿三里社区有常住人口2万余人,其中外来人员近1.7万人。流动人口的到来促进了社区发展,但也因不同地区文化观念的差异、生活习惯的不同导致了一些小纠纷。”廿三里社区有关负责人表示,社区因地制宜,推出“有事您来说”和“八方来客”两项特色品牌服务,为流动人口排忧解难,共建邻里情,共享公共服务,提供满满的安全感。今年上半年有效化解流动人口劳资纠纷、婚恋矛盾等50余起;为“小候鸟”提供兴趣培养、亲子活动、身心健康教育、社会实践等900余人次;为创客开展法规宣讲、创业帮扶、链接就业资源等服务10余次,给予他们身份的认同,助力融入社会经济发展的方方面面。

  三支队伍优服务筑好服务“民生墙”

  穿着志愿者红马甲,带着社区困难群众需要的生活用品,社区小巷助理队伍“廿民悦”穿梭在社区中,成为廿三里社区一道靓丽的风景线。

  “社区开展‘圆梦微心愿’志愿服务活动以来,小巷助理帮助我们完成了很多小心愿,这些都是直接关系到我们的切身利益,真是非常感谢他们。”社区困难群众小施笑着说。他因病致盲,家庭生活比较困难,通过“圆梦微心愿”活动,小巷助理了解到他希望能给家中更换几件破旧的家具,党员志愿者马上采购了新家具、新衣,实现了他的小小心愿。

  “我们在上门服务的过程中,不但可以拉近与社区困难群众之间的距离,还能把温暖送到他们的心坎上,让他们有实实在在的获得感,我们自己也很有成就感。”作为小巷助理“廿民悦”的成员,社区党员卫宁宁、韦禹刚十分自豪自己的这一身份。

  在廿三里社区,小巷助理“廿民悦”和小巷志愿“红流管家”、小巷卫士“廿家安”一起组成了为民服务的三支队伍,建立“民呼我应”服务机制,提升社区综合治理效能。“红流管家”是由流动党员组成的志愿服务队,通过品牌服务“老乡帮老乡”,更好地为辖区的流动人口提供服务。由网格员、护村队组成的小巷卫士“廿家安”,通过“吾爱吾家”治安保卫活动,助推社区维稳能力新提升。小巷助理“廿民悦”则由本地党员、热心人士组成,开展“街坊四邻”联盟议事会、“圆梦微心愿”志愿服务活动。

  社区是基层治理的重要单元,事关党和国家重大政策的贯彻落实,事关居民切身利益和基层的和谐稳定。如何挖掘基层自治力量、打通服务群众“最后一公里”?近年来,廿三里街道坚持以社区党建为统领,打响“一社区一品牌”,探索基层治理新机制,着力打造共建共治共享的社区治理格局,让社区治理成果更好地惠及千家万户。

  
编辑: 童荟颖
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