中国义乌网11月7日讯（义乌商报记者 应悦）“我们社区开展党建+支部+商场经济、党建+支部+物业、党建+支部+网格+群团、党建+物业+文明创建、党建+群团+文化服务品牌。”“我们社区通过网格员走访、党员大会、居民座谈会等多种形式征集服务需求清单，成功撬动了33项服务资源，开展38项服务群众项目，为居民群众开展丰富多彩的服务活动。”……近日，在第三期“智荟社”城市社区书记论坛上，各镇街组织委员、城市社区党委书记济济一堂，围绕“城市基层党建标准化建设”畅所欲言。
随着党建工作不断深入，激活城市社区“神经末梢”成为我市党建发展的重要环节。为扎实推进《义乌市加强城市基层党建标准化建设三十条》落地，今年以来，市委组织部创建“智荟社”城市社区书记论坛，把城市社区党委书记聚集起来，走现场、开座谈，以“书记干给书记看”“书记说给书记听”等方式，边走边学，边看边评，充分调动城市社区党委书记们聚众智、解难题，形成互帮互助、全域提升的良好氛围。
活动当天，60余位来自各镇街的组织委员、城市社区党委书记参观了稠城街道绣湖社区、词林社区党群服务中心，深入了解绣湖社区以大党委为统领，整合资源组建17支专业化志愿服务队伍，打造“绣湖讲堂”志愿服务品牌；深入推进楼宇党建工作，凝聚物业企业、业委会等力量，共同打造“五共”和美绣湖；词林社区坚持党建引领社会治理创新，探索和推进“五共五彩”工作法，充分发挥党员干部“五带头”先锋模范作用，完成“三改一拆”、整治流动摊点、占道经营等任务，助力全国文明城市创建，为市民创造更好的生活环境。
随后，论坛创新采取“随机抽选”的方式，现场抽选了7位社区党委书记上台作工作汇报。各社区党委书记围绕城市基层党建标准化建设三十条的落实情况，面对面进行沟通，纷纷亮出本社区的特色做法，分享工作经验，交流思路举措，探讨发展之道。
市委组织部相关负责人表示，我市在深入推进城市基层党建工作的进程中，呈现了“社区党委书记抓党建越来越游刃有余”“社区党群服务中心建设越来越完善”“社区抓工作越来越有温度”的三个特点。但也存在工作不平衡，工作推进简单化，党群服务中心建设进度偏慢，党建工作和中心工作“两层皮”等问题。通过每季度开展一次“智荟社”的方式，让城市社区党组织书记之间实现无缝对接沟通，让智慧碰撞，让思路互补，集思广益破解工作中碰到的难题，以扎实有效举措让最基层的社会细胞活起来，实实在在促进城市基层党建水平的全面提升。
