5月22日，记者从市人社局获悉，义乌决定对符合条件的高技能人才发放2018年度义乌市紧缺职业(工种)政府津贴。和往年相比，今年的申报工作首次采用网络申报系统，建立信用承诺制，符合条件的高技能人才可以“一次不用跑”，在家轻松完成申报。
在一线岗位工作才能享受
2018年1月1日至2018年12月31日期间，在紧缺职业(工种)一线岗位工作，所在企业实行技能等级薪酬制度的高技能人才，可申请2018年度义乌市紧缺职业(工种)政府津贴。每人每月发放标准为:高级技师500元，技师300元。
据了解，这里的“紧缺职业(工种)”是指，由市人社局发布的《2017年度义乌市紧缺职业(工种)目录》中收录的紧缺职业(工种)。“技能等级薪酬制度”则是指企业实行以国家职业资格证书等级为标准，确定职工工资的制度。
2018年度内取得相应职业资格证书的高技能人才，从取得证书次月起享受政府津贴。申报对象取得职业资格证书时，应当在职业资格证书核发省份缴纳社保或全日制就读普通高校、职技院校。
需要强调的是，领取该津贴的一个前提条件是必须在一线岗位工作，如果离开一线岗位就不能享受这个政策。
申报过程采用“全程网办+信用承诺”
为方便人才办事，今年市人社局专门开发了网络申报系统，申报对象只需登录市人社局政务公开专栏人才信息系统(http://122.226.66.211:8001/gwyks/index.do)，如实填报相关信息，并作出承诺，即可完成申报。
市人社局将对申报对象进行个人信用核查，对提交的职业资格证书信息、社保信息等进行数据核查。同时，在通过初核的人员中随机抽取一定比例的申报对象，由工作人员上门核实其工作岗位、技能等级薪酬制度等申报资料的真实性。一旦发现不符合条件的，一律取消申报资格。
首次引入个人信用机制
本次紧缺职业(工种)政府津贴申报，首次引入了个人信用机制。按照《义乌市个人信用管理办法(试行)》规定，取消个人信用积分在80分以下的信用较差和信用极差个人的申报资格。
在核查中，如发现申报对象存在恶意申报、弄虚作假等情况，将取消其申报资格，且本人5年内不得参加技能人才任何荣誉、补助、津贴申报，并列入个人信用不良信息。工作人员提醒，信用珍贵，请申报对象务必按照真实情况认真填写。
符合条件的申报对象，务必在今年6月20日前按相关流程完成申报，逾期不再办理，相关事宜可致电85531095进行咨询。
